你问这话什么意思？都是按社保法交社保的人员！该领的腿休金！既变不是全部所交也付合国家法律！这个无可挑剔！眼红别人没用！你眼红也可以交社保领退休金！你这样的问话明显的就是挑拨离间！搬弄是非！没按好心！

不一定！

这个情况比较复杂，主要看你的退休时间、单位、身份、编制诸多情况而定。

一、如果你是企业单位退休职工，领取的养老金，各种福利均由社保基金支付。如每年的取暖费，去世后的丧葬费、抚恤金等等。

二、如果你是机关事业单位在编职工，且在2014年9月30日之前退休，养老金及一切福利均不进入社保，终身由国家或地方财政支付。

三、如果你是机关事业单位编制人员，且在2014年10月1日后退休，目前按老办法支付养老金的地区，养老金及福利均有国家或地方财政支付。

按新办法计发养老金的地区，养老金由社保基金支付，其它福利由国家或地方财政支付。

四、如果你是机关事业单位非编制职工，差额事业编单位职工，自收自支事业编单位职工、事业单位企业化管理单位职工退休后，养老金均由社保基金支付，其它福利由单位支付，单位不具备支付能力的，由单位向财政申请支付。如取暖费，去世后的丧葬费，抚恤金等等。

居士解答，谢谢阅读！

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，享受养老金以及各种福利待遇，都是个人所交纳的社保基金而得来的吗？我们所享受到按月领取养老金的待遇确实跟自己所交纳的社保是有直接关系的，但并不是说我们所有养老金待遇的领取都是通过你交纳社保得来的，因为有的人她可能个人账户当中的钱已经领取完成，这个时候就享受到统筹账户里面的钱，而统筹账户里面的钱并不是我们个人交费所产生的，所以说从严格意义上来讲，并不是完全属于个人缴费所产生的，而是部分缴费是个人所产生的。

但是在这里我需要说明的是，如果说你不去参加社保就可以获得一份养老金的待遇，这样的想法是完全不可取的，因为根本是不可能实现的，我们必须要完成15年以上的累计缴费年限，并且同时要达到法定退休年龄之上才可以正常按月领取养老金的待遇，无论你参加职工养老保险还是城乡居民养老保险都是相同的参保条件，所以说我们必须参加社保为前提条件，才可以将来享受到一份养老金的待遇。

因为本身养老金更多的是一种社会保障，而不是一种以盈利为目的性质的保险产品，所以说就算是我们个人账户领取完成以后，也依然是可以按月领取到养老金的待遇，并且这个养老金它是可以领取终身的，所以说对于一些寿命比较长的老人来说，它实际上自己最终所得到的回报，将远远大于自己所付出缴纳社保的成本，这就是我们参加社保的好处。

感谢阅读，请加我的关注。

养老金分为职工社保养老金和城乡居民养老金。城乡居民养老保险是在2010年前后在全国实行的，按规定，当年已经年满六十岁的老人，只要子女都买了养老保险，就可以免费获取五十五元每个月的养老金，未满六十岁的人需要交费用不等的养老保险。城职社保在九三年之前基本上都是视同缴费年限的，就是说，国家承认你的工龄，所欠费用由财政买单。事业单位是在14年十月份开始个人交费的，之前的都是视同缴费。事实上现在拿养老金的人，有相当一部分人是没有交过任何社保费的。

是这样的，现在想要在退休后获得养老金，是必须至少缴纳过15年的养老保险的，否则就无法享受这样的待遇。至于说其他福利，比如说高龄补贴等等，这些就跟缴纳社保没有关系了。

而养老金，本质上并不是社会福利，只有先参与社保，并且缴满了相应的年限，才可以获得。不过在达到养老金计发月数后，也就是说个人领取完了养老保险个人账户里的钱了，那么还是可以继续领取养老金的，这时仍然是由社保基金来支付。

此外，像暖气费、过节费、丧葬费、抚恤金等等，也都是基于参与过社保，才可以获得的。

因此，积极参与社保，对于个人来说是非常有益的，不仅是因为养老金本身是终生领取的，而且还有一些待遇，也是跟缴纳社保直接挂钩的。

@社保当家，感谢你的阅读。

我国目前推行的农村居民养老保险政策，对农村户籍人口而言是最大的福利，为什么这样说呢？

养老保险金是建立在纳税缴保的经济基础上，桶里有米才好做饭！农村小20年没有一分财政税收，农民保险基金盘十分脆弱，目前老农民免保基础补贴和其他政策性补贴全部来自城市工商业税收，也就是说，财政没有任何农村资金来源，所有补贴必须由国家拿钱，所以说目前农村农民享受的补贴政策是国家的福利政策！

享受养老金以及各种福利，都是个人所缴纳的社保基金而得来的吗？可以这么说吧：因为社保局他本身又没有钱，他只是一个代发养老金的机构。他的经济来源是企业或事业单位给在职职工向社保局缴费购买养老保险的钱（以前是职工在册工资的百分之二十，现在听说降为百分之十六）。还有在职职工自己缴纳在册工资的百分之八。有的经济效益比较好的企业还给职工买了职业年金，单位出百分之八，个人出百分之四）合计缴纳了年工资的百分之三十六。比如某职工年总工资10万。那么他自己和单位合计向社保局缴纳了36000元。如果他工作了40年，那么他总共向社保局交了144万元养老保险。如果按平均寿命76岁计算。当前是60岁退休到平均寿命76岁可拿16年，平均每年可拿九万元。再加上这144万存在社保局。社保局又把这些钱去存银行也会有利息近5万多/年。这样每年可发合计9万十5万=14万。即每月至少可拿养老金1万元/月。这是买了职业年金的情况下才可以拿到上万元月养老金，如果没买职业年金，那么养老金要减少三分之一，也可以拿到6千多元/月养老金。我们有的人会问我怎么没有拿到这么多养老金呀。因为你当年上班时工资低，向社保局缴纳的费没有这么多。所以你的养老金没有这么多。

现在有的人会说：单位缴纳的部分不是自己的是国家的。这种想法是错误的。其实单位缴纳的部分也属于个人自己缴纳的。比如年轻人找工作时就会考虑这方面的问题，比如有两个单位由他选择，一个是当小学老师到手工资只有三千多，但单位会给他买五险一金，还会买职业年金。而另一个是去民营企业上班，工作没有那么稳定。也不会给你买五险一金。但月薪可拿到2万。这样很多男孩一般会选择拿两万月薪的工咋，而不会去当小学老师。因此出现小学老师很少有男老师，百分之九十是女老师。从这个例子可以说明。单位多给你买点养表保险，那么你拿到手的净工资就少点，反之单位不给你买养老保险。你上班时拿到手的净收入就多点。这是同等能力的人在选择工作时都会认真考虑的问题。所以说，单位缴纳的部分是每个人找工作时己经考虑到了属于单位给自己的福利，是她选择这个工作的一个重要因素。因此单位缴纳的部分也属于自己缴纳的。

我们有的人又会说。我的工作收入还不到三千元。也没有人给我买养老保险呀？那就是你个人的能力问题。因为当小学老师虽然工资低，但他还得要参加招聘考试。你可能考不过人家，或不想当小学老师。所以小学老师单位能给她买养老保险，也是凭她自己的本事得来的。从这方面来考虑，单位购买的部分也是自己的辛勤劳动和能力挣来的。并不是天上掉下来的。

综上所述：退休人员享受到的养老金及各种福利，都是自己年轻时缴纳了养老保险得来的。

福利是无偿的，比杂慈善机构，福利院，孤儿院，低保，五保户等。养老金叫养老保险，是有偿的，不是福利。

错误，缴费养老保险金金是企业的法定责任与义务。个人缴纳养老保险费是个人的责任。所以养老保险金是单位与个人共同缴费。以单位缴费为主。自己缴费个人帐户的钱在养老金中的占比后小。

首先更正一下：养老金待遇不是福利。