任正非是从一个哲学角度思考的,因为任正非退休了,不能保证下一个接任者接着能传承并开创华为,更不能保证下下任,就像世界只有一个乔布斯,世界只有一个任正飞,任正非的艰苦拼搏、胸怀、智慧由它特定的时代背景、经历造就。
反过来想,江山代有才人出,现在的华为科技全国领先,不代表后来人不会用新科技革命颠覆未来某年的华为~
任老先生从空间和时间的格局看华为,让人敬佩,相信只要任正非在华为能走很远~
其他网友回答:这句话说的很有道理,比如说“人肯定是要死的”一样。
任何有生命的现象都有开始和终结,存在只是一个发生,发展,成熟,衰亡的过程。没有永恒,只有过程。人如此,动物如此,植物如此。
回顾我国历史,有许多经营了两三百年的企业,有兴旺了五六代人的名门望族,有几百年的封建王朝,可是,最终还是都走向了消亡,被历史彻底淹没。想想举世闻名的胡雪岩,沈万三,哪个不是红极一时,一时无二?结果呢?
国外有不少企业已经存在了一两百年,到现在仍然在经营,但总有一天它会死亡,不是今天就是明天,或者是“后天”。
华为企业在我国历史上,不过是浩如烟海的众多企业中的一个,有如大海里的一滴水,不是最大,也不是最强,因此,自然也逃不掉最终的自然宿命,倒下是必然的结局。
这个“倒下”有不同的含意,也许是企业自己的原因,也许是来自外部力量的打击,也许是市场原因,也许是来自家族内部的原因。总之,宿命谁也逃不掉。
我国的现代企业,历来都有短命的现象。兴盛一时,中途倒闭,很少有经营百年的长寿企业。在市场大潮的席卷之下,今天张三,明天李四,你方唱罢我登场。尤其是那些严重依赖别人而存在的企业,更是随时有停摆的危机。
其他网友回答:
华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司,获2018年第三十二届中国电子信息百强企业排名第1位。2019年2月24日又推出了5G折叠屏手机Mate,可以说华为是5G时代的“先驱者”,有着数一数二的话语权,它的一言一行都备受世界媒体的关注。
然而就在近日发布的BBC纪录片《华为背后的男人》,当被问到美国问题时,任正非比较激动的表示,正是因为他们不断地指责和挑剔华为才能做的更好。当提及到女儿是否会继任他的位置时,任正非说道:“她永生永世不可能做接班人因为她没有技术背景,我不能完全从父亲的角度看儿女的发展轨迹。”这次的BBC采访体现了任正非是一个果敢刚毅的男人。
从这次BBC访谈体现了2个问题,用一个词可以来概括就是“于情于理”。“情”是希望女儿能早日回到身边,美国的这一招并不管用,5G注定会推广,并且现在来看已经提前1年推广了,有些问题还是用科技实力说话,不要去搞些投机倒把的事情。“理”是华为作为一个技术推动型的公司,它在中国改革浪潮30年的岁月中发展起来了,还有很多同样和华为一起申请专利并做研究的科技公司,在时间的长河中被兼并,甚至连被大家熟悉的机会都没有就“消失了”,这就是市场竞争的力量,适者生存的竞技场,没有扎实的基本功和不断创新的能力,即使把公司继承给一个“门外汉”,在一些大的决策上,只能依靠身边的团队显示不出“巨人”的力量,在创新的能力上也将会是远远不够的。
华为2018年公布说在2020年推出民用5G手机,结果在2019年2月24日便推出了5G折叠屏手机,它的一举一动都被大家关注着,它的处境也是大家有目共睹的,相信这个以技术为背景的科技公司能越走越远。三星和苹果之后,华为注定成为“下一站”的领军人。
其他网友回答:任正非说的很清楚,这是一个哲学问题,而不是一个现实问题,也就是说,从哲学上讲,万事万物都有一个产生、发展和灭亡的过程,华为也不例外,但是,并不等于说华为再过几十年或几百年就会灭亡。
其他网友回答:当然会倒,从企业文化就显示出来,员工一定要用华为机,连人身自由都没不知怎样留得住人才,自已变成土皇帝了,员工是帮你打工的人,并不是根你签了卖身契的,现在又化身爱国产品,爱国产品多了是。
其他网友回答:任老板有这种觉悟,说明他已经做好了人生无悔的准备,明白自己在做什么,也明白世界发展的潮流不可逆转。
其实任何一家企业都有它的成长期、顶峰期、衰落期,这是模式发展的自然规律,也是行业发展的自然规律,没有人能够阻挡。
西方大资本主义通过在企业发展到一定时期的时候就会上市,在企业最值钱的时候把企业卖掉,把企业衰败让整个社会埋单,然后自己把资本拿出来,做金融产业。
华为不选择上市,我只想说,任老板是个一心一意为技术发展做贡献的实业家,并不是为了赚钱的,如果他要赚钱没必要如此。
我看过华为的管理模式和激励模式,当然这是很多年前的时候看,最近有没有改变我倒是不知道。
以前华为采用的是半军事管理,配合股权股权激励,两套模式组成了华为效率和华为动力,从而让华为能够快速的发展,快速的突然。
但是随着华为的不断壮大,股权激励的效应会慢慢的下降,股权激励效应下降意味着“华为动力”下降。华为动力一下降,那么华为既进去衰退期,这是华为发展模式发展中必然出现的规律,这是可以预见的。
华为要避免这种情况,必须要对进行改革,但是一旦改革后的华为也不再是现在的华为,任老板能说出这番话,我看他是不打算改革了,他就要这样子一直拼下去,争取在最短时间内创造更多辉煌。
其实任何一个企业发展到一定程度的时候,都会发展的很全面,有时候发展到甚至分不清哪个是主业,哪个是副业。当一个企业分不清自己的主业和副业秩序的时候,就意味着这家企业已经发展到顶峰了,面临减重而行情况。
在这个时候必须要重新对企业进行定位,分出业务的主次关系,并且下狠心把副业都砍掉,只留下主业,把所有资源都放在主业的上进行突破,重新走上专业化发展道路,这样才能让企业延续下去。如果不然,那么这家企业由于资源分散,还快就会别人从各个方面给击破和超越,到时候企业必然会倒下的。
企业要长久生存不能单看赚多少钱,而还要看你的技术超越别人多少,技术的经济效益转化率为多少。其实企业发展大到一定程度后要赚钱都是很容易的,只不过一味沉迷赚钱,通过维持不了多久。保持技术领先,提高技术经济效益转化率才是一家企业根本的生存之道。
钱有时候只是一个数字而已,并非企业的生命力。
(图片来自互联网)
其他网友回答:如果中国自己不真正强大,中国的顶尖民族企业很难立足于世界!我们不能奢望欧美国家的怜悯,而是要超越,科技创新和科技进步不能停留在口头上,要有国家国民的扶助支持,才能真正走向世界
其他网友回答:会!感觉全世界都在和华为过不去。
其他网友回答:会 这是每一个企业所要面临的宿命 也是历史的发展规律 至少它为中国留下的贡献是无价的
上一篇:你认为农业发展的突破口在哪里?